Valledupar sube a nivel profesional a sus 36 inspectores

La Alcaldía de Valledupar modificó la planta de personal para que 36 inspectores urbanos y rurales queden clasificados en el nivel profesional, grado 04, bajo la denominación de Inspectores de Convivencia y Paz. La decisión quedó establecida en el Decreto 0775 del 21 de septiembre de 2026 y entrará en vigencia el próximo 1 de octubre.

El acto administrativo llega después de las protestas realizadas por inspectores que reclamaban la implementación de los cambios establecidos por la Ley 2492 de 2025. El 17 de septiembre funcionarios de este grupo habían protagonizado un nuevo plantón en la Alcaldía para exigir avances en la actualización de sus condiciones laborales.

Hasta ahora existían diferencias dentro de la planta municipal. El decreto señala que Valledupar contaba con 11 inspectores de Policía urbanos, ubicados en el nivel profesional, código 233, grado 01, mientras otros 25 inspectores rurales permanecían en el nivel técnico, código 306, grado 01.

Los 36 cargos quedarán unificados

La administración decidió suprimir esos empleos y crear 36 cargos de Inspector de Convivencia y Paz Urbano y Rural, todos en el nivel profesional, código 233 y grado 04. La naturaleza de los empleos continuará siendo de carrera administrativa.

La modificación responde a la Ley 2492, expedida en julio de 2025, que cambió oficialmente la denominación de Inspector de Policía por Inspector de Convivencia y Paz y estableció medidas para fortalecer estas dependencias. La Comisión Nacional del Servicio Civil también había señalado que la aplicación de la norma implica actualizar nivel jerárquico, denominación, funciones y requisitos de los empleos.

El decreto establece además que los funcionarios con derechos de carrera que voluntariamente se acojan al nuevo régimen serán reincorporados sin solución de continuidad y sin desmejora de sus derechos laborales adquiridos. Los servidores que todavía no reúnan las condiciones académicas previstas por la legislación cuentan con el periodo establecido por la propia ley para acreditarlas.

La Secretaría de Talento Humano deberá actualizar el Manual Específico de Funciones y Competencias Laborales. Posteriormente, mediante resolución interna, el alcalde distribuirá los cargos entre las diferentes inspecciones urbanas y rurales, teniendo en cuenta las necesidades del servicio y la obligación de mantener cobertura permanente prevista por la legislación.

El cambio también adquiere relevancia por las funciones que cumplen estos servidores en asuntos de convivencia, espacio público y urbanismo. Noticias del Cesar ya había documentado el papel de los inspectores dentro del control posterior de las construcciones en Valledupar.

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